A pesar de los avances, persiste la violencia contra las mujeres, por ello sigue representado un desafío de proporciones significativas, como una de las líneas para hacer frente a esta problemática, el Ministerio de la Mujer ha propuesto la creación del Instituto Técnico Superior de Formación para la Equidad Tape Jojarã, que se enfocará en la prevención y la mitigación de la violencia, así como en la promoción de la igualdad y el empoderamiento femenino desde una perspectiva basada en los derechos humanos.
La Dirección General de Universidades, Institutos Superiores e Institutos Técnicos Superiores Resolvió en la resolución 220/24: 1º- HABILITAR la Carrera de Técnico Superior en Gestión de Formación para la Equidad, a desarrollarse en el Instituto Técnico Superior de Formación para la Equidad “Tape Jojará”, dependiente del Ministerio de la Mujer.
El Instituto Técnico Superior de Formación para la Equidad Tape Jojarã, es una institución educativa que se distingue como un punto de referencia en el panorama social paraguayo, dedicado a la promoción de conocimientos y habilidades en un contexto donde la igualdad y la equidad se consideran valores fundamentales. Su misión principal radica en potenciar la capacidad de la ciudadanía y estimular su participación activa en el proceso de transformación social, en aras de alcanzar una sociedad más justa y equitativa.
El Instituto Técnico Superior de Formación para la Equidad Tape Jojarã emerge como una fuente de esperanza, respaldada por el apoyo continuo de diversos sectores gubernamentales y ciudadanos comprometidos, marca un hito histórico en la consolidación de una respuesta estatal profesionalizada ante la violencia y en la promoción de cambios culturales orientados hacia una sociedad más justa e inclusiva. Se invita fervorosamente a adoptar este compromiso con entusiasmo, con miras a edificar un Paraguay donde todas las personas, sin distinción alguna, puedan disfrutar de una vida libre de violencia y acceder a las mismas oportunidades.
Este Instituto estará disponible en modalidades: presencial, semipresencial y virtual, adaptándose a la naturaleza de cada programa académico. El currículo se estructurará en módulos distribuidos en cuatro semestres o en un período de dos años, complementado con 500 horas de pasantías profesionales. La creación de este espacio de aprendizaje será dirigida a funcionarios públicos en general, a toda la ciudadanía interesada en adquirir y desarrollar conocimientos en las áreas específicas.
El título que otorgará una vez concluido el curso, es el de Técnico Superior en Gestión de Formación para la Equidad, además, se prevé dictar cursos cortos de actualización en los temas específicos que sean pertinentes y afines a los objetivos y la misión institucional.
Las personas interesadas en postular para formar parte de la primera promoción de la carrera, puede completar la ficha de Inscripción para la Carrera Técnica en Equidad, habilitada por resolución del MEC, en https://mujer.gov.py/instituto-tecnico-superior-de-formacion-para-la-equidad-tape-jojara/. Para contacto o consultas pueden escribir en: itstapejojara@gmail.com.
El anhelo de contar con este instituto, de las características mencionadas solo es posible gracias a la financiación y el apoyo de la Corporación Andina de Fomento (CAF). La Logística se consiguió con el valioso aporte del sector empresarial en base a convenios demostrado su gran sensibilidad con el apoyo a esta obra. Se destaca el Banco BASA, principal impulsor, para la realización del emprendimiento.
A través del banco BASA se han adherido, además varias empresas quienes a su instancia apoyan y aportan para el logro del objetivo: BS ingeniería, DOMUS GROUP Arq. / interiores, Cabral Comunicación Visual, Tecno For, Emersan emprendimientos mercantiles S.A., DGgroup SRL, AGROJARDIN, Decor y 5inco Solución. También es importante agradecer a un gran aliado en el trabajo diario que es CONATEL y a Huawei, a todas las empresas e instituciones que aportan a este proyecto, les brindamos nuestra gratitud por entender que el instituto será un instrumento para el fortalecimiento y eficaz difusión de una vida plena entre mujeres y hombres en equidad.
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